De empleado a empleable

De Empleado a EMPLEABLE…. El mercado laboral actual plantea la necesidad de sortear con éxito el proceso de tránsito entre el “ser empleado” y el “ser empleable”. Para eso, primero hay que comprender que significa la empleabilidad y luego aplicarla en lo cotidiano. La empleabilidad alude a la capacidad para buscar y mantener un empleo, […]

Innovación: creatividad que exige disciplina

  Innovación: creatividad que exige disciplina ¿Cómo conciliar la creatividad propia de la innovación, junto al rigor y la disciplina de la gestión?, es una de las preguntas de la entrevista realizada al PhD de Harvard, Antonio Dávila, académico español del IESE, experto en iniciativa emprendedora y diseño de organizaciones innovadoras. La innovación sin creatividad […]

Redes profesionales en el mercado laboral

Redes profesionales en el mercado laboral Las redes profesionales se han convertido en una herramienta clave a la hora de buscar ejecutivos, ya sea para contrastar información, buscar perfiles profesionales, obtener referencias o para ofrecer vacantes. Respecto al surgimiento y uso de estas redes, estamos viviendo un cambio muy relevante, particularmente en Chile con la […]

Flexibilidad laboral atrae mejores talentos

Medida más eficiente en momentos críticos Flexibilidad laboral atrae mejores talentos En tiempos de crisis, algunas empresas tienden a adoptar medidas inmediatas, como el despido masivo. Esta decisión no es una gran motivación para los sobrevivientes. Estudios académicos confirman que por lo general el compromiso organizacional baja y hay un crecimiento marcado de la deserción […]

Marketing: Mas cerca de nuestros clientes

Marketing: Mas cerca de nuestros clientes Si bien algunas empresas todavía creen que se puede lograr un crecimiento sostenido, prescindiendo del Marketing, a continuación presentamos un ejemplo concreto del importante rol que cumple en estos tiempos. Hasta hace unos años, General Electric creía que sus productos se comercializaban solos. La gente de Marketing se limitaba […]

Flexibilidad para el talento femenino

Flexibilidad para el talento femenino Hemos querido hacernos partícipe del debate, estudiando el proyecto de ley que permite extender el post natal, el cual nuestro Parlamento está tramitando desde junio del 2006. A continuación, compartimos con ustedes nuestro propio análisis. En apoyo al proyecto, actualmente la Comisión Mujer,Trabajo y Maternidad, liderada por la ministra del […]

Disciplina del Diseño: el foco en las personas

Disciplina del Diseño: el foco en las personas Design Thinking o Pensamiento en Diseño es un concepto que se está utilizando cada vez más en el mundo de los negocios y la competitividad en Europa, Asia y Estados Unidos. Tiene que ver con la forma de pensar de los diseñadores profesionales, cómo enfrentan problemas y […]

Tomándole el pulso a nuestra economía y sus impactos

Tomándole el pulso a nuestra economía y sus impactos Producto de la crisis financiera del año 2009, fuimos testigos de cómo se congelaron muchas de las contrataciones, y se desarticularon equipos, generando desvinculaciones. Lo anterior impactó fuertemente las áreas Comerciales, Ventas, Marketing y Recursos Humanos. En nuestros procesos de Búsqueda de Profesionales y Ejecutivos, hemos […]

Ejecutivos “24 X 7” viven el estrés

Ejecutivos “24 X 7” viven el estrés El término “24 x 7” se está utilizando mucho este último tiempo y los ejecutivos aluden a él con una actitud de orgullo y satisfacción. “Soy un 24 x 7”, es decir prácticamente un profesional que nunca se saca la camiseta de la empresa, ni siquiera para darse […]

INplacement se apropia de la Competencia

INplacement se apropia de la Competencia   En nuestro permanente interés por mantenerlos informados sobre lo que está ocurriendo en temáticas de Recursos Humanos, en esta ocasión queremos contarles acerca del “INplacement”.   El mercado actual es dinámico, con necesidades cambiantes en los negocios y por tanto las habilidades y perfiles de los profesionales empiezan […]