El fracaso: rendirse jamás

El fracaso: rendirse jamás Muchos ejecutivos creen que todo fracaso es malo y que aprender a partir de él es bastante sencillo. Ambas creencias son erróneas. En la vida organizacional, algunos fracasos son inevitables y algunos incluso son buenos. Y el aprendizaje exitoso a partir del fracaso no es simple: requiere estrategias específicas según el […]

Virtudes de la mente agregan valor

Virtudes de la mente agregan valor El asegurar altos resultados en la compañía o crear valor a largo plazo en una organización, no está únicamente relacionado con la tan popularmente valorada inteligencia lógico-matemática. Ampliamente conocido y popular es el concepto de “inteligencia emocional”, que ideara Daniel Goleman en 1995, al punto que ya es parte […]

Vivir fuera: ¿Sólo apto para valientes?

Vivir fuera: ¿Sólo apto para valientes? Estudiar, trabajar o ambas opciones en país extranjero, en un contexto cada vez más globalizado parece ser una tarea muy difícil, sólo apta para valientes, atractivo para algunos, un terror para otros. Para los ejecutivos actuales, las estadías en el extranjero son instancias que ofrecen oportunidades no disponibles en […]

¿Y tú, que haces?

¿Y tú, que haces? Queremos remontarnos a un sabio y antiguo refrán que nos permite reflexionar sobre nuestros trabajos. En una cantera de mármol, trabajaban dos grupos de trabajadores. Al ser preguntados ambos qué era lo que hacían, el primero respondió: “¿Acaso no lo ve? Estamos picando la piedra” El otro, en cambio, dijo: “Estamos […]

La generación I “on line”

Generación I “on line” Jóvenes de menos de 40 años son los reyes del ahora y buscan comunicar, estar informados y relacionarse. Se les conoce como Generación Internet, Generación-i o i-Generation. La mayoría de ellos no se imagina la vida sin la llamada “red de redes” y casi la mitad, se pasa, al menos 20 […]

Transformar nuestro talento en éxito

Transformar nuestro talento en éxito El compromiso con los proyectos propios, la capacidad de soñar en grande, una gran determinación y persistencia son claves para que una persona talentosa obtenga el éxito. Gran parte del éxito de un profesional, sin duda dependerá de las decisiones tomadas durante su carrera. Como Peter Drucker dijo una vez: […]

Redes profesionales en el mercado laboral

Redes profesionales en el mercado laboral Las redes profesionales se han convertido en una herramienta clave a la hora de buscar ejecutivos, ya sea para contrastar información, buscar perfiles profesionales, obtener referencias o para ofrecer vacantes. Respecto al surgimiento y uso de estas redes, estamos viviendo un cambio muy relevante, particularmente en Chile con la […]

Marketing: Mas cerca de nuestros clientes

Marketing: Mas cerca de nuestros clientes Si bien algunas empresas todavía creen que se puede lograr un crecimiento sostenido, prescindiendo del Marketing, a continuación presentamos un ejemplo concreto del importante rol que cumple en estos tiempos. Hasta hace unos años, General Electric creía que sus productos se comercializaban solos. La gente de Marketing se limitaba […]

Disciplina del Diseño: el foco en las personas

Disciplina del Diseño: el foco en las personas Design Thinking o Pensamiento en Diseño es un concepto que se está utilizando cada vez más en el mundo de los negocios y la competitividad en Europa, Asia y Estados Unidos. Tiene que ver con la forma de pensar de los diseñadores profesionales, cómo enfrentan problemas y […]

Ejecutivos “24 X 7” viven el estrés

Ejecutivos “24 X 7” viven el estrés El término “24 x 7” se está utilizando mucho este último tiempo y los ejecutivos aluden a él con una actitud de orgullo y satisfacción. “Soy un 24 x 7”, es decir prácticamente un profesional que nunca se saca la camiseta de la empresa, ni siquiera para darse […]